??? 6日，2012屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生供需見面會(huì)醫(yī)藥類專場(chǎng)在廣州中醫(yī)藥大學(xué)舉行，現(xiàn)場(chǎng)提供的工作崗位較往年增加約兩成，有企業(yè)一口氣提供了500多個(gè)工作崗位。 ????6日的招聘會(huì)雖然是醫(yī)藥類專場(chǎng)，但也有不少生物學(xué)、管理專業(yè)的應(yīng)屆生到場(chǎng)尋找工作機(jī)會(huì)。現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)票學(xué)生排起的4條長龍，最長時(shí)足有200米。 ????護(hù)理招生就業(yè)，冰火兩重天 ????招聘會(huì)上，護(hù)理專業(yè)依然非常搶手，進(jìn)場(chǎng)單位提供的護(hù)理專業(yè)崗位達(dá)到987個(gè)，僅中山大學(xué)附屬第六醫(yī)院一口氣就開出232人的護(hù)理崗位，而清遠(yuǎn)市人民醫(yī)院給出的護(hù)理人員招聘指標(biāo)也達(dá)到了150名。 ????雖然兩家招聘攤位前都吸引了大量應(yīng)屆生排隊(duì)?wèi)?yīng)聘，但男護(hù)理少，仍讓用人單位非常頭疼，在中山六院攤位前排隊(duì)的三四十人都是清一色的娘子軍。“一上午只收到10份男生的簡(jiǎn)歷。現(xiàn)在醫(yī)院里300名護(hù)士只有兩名男性。”一名招聘人員無奈地說。 ????廣州中醫(yī)藥大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心副主任葉清告訴記者，雖然護(hù)理專業(yè)就業(yè)這么搶手，但招生時(shí)卻是一個(gè)十足的冷門，“每年都有不少學(xué)生都是被調(diào)劑過來的。主要是社會(huì)觀念還沒有轉(zhuǎn)變過來，學(xué)生本身對(duì)護(hù)理工作的認(rèn)同度也不高。” ????基層醫(yī)院擴(kuò)張，提供大量崗位 ????除了護(hù)理人員，不少地方醫(yī)院對(duì)醫(yī)務(wù)人員的需求量也很大，如陽江市人民醫(yī)院、英德市人民醫(yī)院、普寧市人民醫(yī)院等單位招聘人數(shù)均超過100人。一些單位更是打出高薪來吸引人才，如清遠(yuǎn)市人民醫(yī)院，為博士開出的月薪達(dá)到1萬元，還額外提供90平方米以上的住房，10萬元安家費(fèi)，解決配偶的工作等福利條件。據(jù)記者了解到，大量崗位空缺基本都源于醫(yī)院的業(yè)務(wù)擴(kuò)張，如中山六院就即將建成新的住院大樓，新增數(shù)百張床位。 ????廣東省教育廳副巡視員王玉學(xué)在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)了解情況時(shí)指出，醫(yī)科學(xué)生就業(yè)率排名往年都是中等偏下，但是隨著醫(yī)療改革工作的推進(jìn)，不少基層醫(yī)院都擴(kuò)建擴(kuò)編，對(duì)人才的需求也大幅增長。 ????藥品健康企業(yè)，也高薪搶人才 ????除了醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)，還有許多醫(yī)藥公司、醫(yī)藥器械公司等企業(yè)也進(jìn)場(chǎng)爭(zhēng)搶人才，如深圳市康哲藥業(yè)公司提供的崗位超過300個(gè)，而廣州金域檢驗(yàn)中心、高新達(dá)安健康茶葉投資公司兩家用人單位共同提供的崗位達(dá)到520個(gè)。有國際知名的醫(yī)療器械廠家提供給碩士生的年薪達(dá)到15萬-18萬元。 （記者 林世寧 通訊員 肖建喜） | 
