2025年04月16日
李鋼鐵
天下事，成于謹慎，敗于疏忽。凡不慎，必生悔。作為領導干部，在政治上清醒和成熟，就要講“慎”的辯證法。“慎”涉及許多領域，具有廣泛的、深刻的人生哲理。用好“慎”的辯證法，才能在執政中清醒、清明、清廉。
一要明確慎始與慎終的辯證關系。領導干部要永遠保持艱苦奮斗的政治本色，在思想品德上和工作作風上既慎始又慎終。古人云，“欲慎終，當慎始”“慎其始，方慎終”。慎始，就是為官要戒慎于事故發生之初，一旦發現自己有不良行為苗頭，就要制止、剎住，避免走入歧途。“始”乃萬物之源，與“終”相生相伴，一般來說，有什么樣的開始就有什么樣的結果。在現實生活中，一些領導干部的違紀違法，大都是漠視“慎始”，在貪欲面前如同打開潘多拉魔盒，一發而不可收。當貪婪越積越多的時候，就會膽大妄為，無視高懸的法規制度之劍，不再顧惜自己的形象與前途，甚至不惜以損害國家和集體利益為個人謀私利，膽大妄為、胡作非為。所以，領導干部要慎始，在不義之財面前自覺守住“第一次”，把住第一道關口，守住第一道防線，永葆共產黨人的浩然正氣。慎終，強調的是為官者在思想道德修養上要持之以恒、一以貫之，絕不能半途而廢，要堅持到底。對領導干部而言，如果做人不能慎終，往往晚節難保；做事不能慎終，往往功虧一簣；做官不能慎終，往往功業毀于一旦。在慎始與慎終中，慎始是前提，慎始是慎終的首位，以慎始為起點，堅定地一步一個腳印地走到底，就會實現慎終之目的。要慎終，先要抓慎始，抓住了慎始，就為慎終打下了基礎。不過，絕不能以慎始代替慎終，要一抓到底，永不松勁。
二要明確慎獨與慎聚的辯證關系。領導干部在廉政建設上，既要慎獨，又要慎聚。慎獨，是我國古代儒家創造出來的具有我國民族特色的自我修養方法，指的是人們在獨居時能自覺地嚴于律己，謹慎地對待自己的所思所行，防止有違背道德的欲念和行為發生，使道義時時伴隨自身。領導干部慎獨，要增強內控能力、自律精神，使自己的行為在暗處和無人知曉時也不越軌、不違紀違法，行所當行，止所當止，任憑潮起潮落，都不為之所迷、所動、所變。不過，領導干部僅僅做到慎獨是不夠的，還要做到慎聚。所謂慎聚，就是與朋友、同事相聚時，對別人談論的不良的、消極的、低級的、不健康的故事、段子、案情、信息，做到不相互聽、信、傳。要堅定政治立場、做人原則，不該信的不信，不該傳的不傳，不該犯的不犯。慎獨，指的是在暗處，獨處；慎聚，指的是在明處，眾處。這里的一暗一明、一獨一眾，具有辯證統一性。不慎獨就會在暗處出現病變，不慎聚就會在明處失節。要使自己成為精神上永遠健康的人，領導干部既要有慎獨的自覺性、一貫性、堅定性，又要有慎聚的警覺性、識別性、靈敏性。在這里，慎獨強調的是自警、自覺、自省，慎聚強調的是自醒、自誅、自戒。領導干部不注重慎獨會毀己，不抓好慎聚會敗德，只有既抓慎獨又抓慎聚，把二者結合在一起來抓，做好自身保健，才能健身、強身、安身、保身、壯身、利身。
三要明確慎險與慎平的辯證關系。對于發展路上的“攔路虎”和“絆腳石”，要用辯證的眼光全面看，既要看到不利的一面，也要看到有利的一面，既正視困難和挑戰，也關注優勢和長處。任何時候、任何情況下，我們都不能缺少“慎”，忽視“慎”。如同行船，激流險灘處，少見翻船者，平流無險處，多見覆水人。在我們的工作中，面對“風展紅旗如畫”、到處“鶯歌燕舞”的大好形勢，特別是面對五光十色、酒綠燈紅的誘惑，有些領導干部往往會放松世界觀的改造。最可怕的是，個別領導干部忘掉了全心全意為人民服務的根本宗旨，全然不顧黨紀國法，放松了紀律、法紀、黨性、原則的要求，最后發展到在經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落。唯物辯證法告訴我們，一切對立的事物，包括安與危、勝與敗、福與禍等，在一定條件下都是可以相互轉化的。今天的“平流”是從昨天的“險流”轉化來的，如果把握不好，眼前的“平流”就會稍縱即逝，甚至走向它的反面。領導干部面對權力、金錢、地位、美色的誘惑，要想在“平流無石處”安然無恙，就要嚴格自律，“吾日三省吾身”，經常自重、自省、自警、自勵，不斷增強憂患意識、責任意識、防范意識。唯有這樣，才能做到涇溪石險人兢慎，平流無石不沉淪。
四要明確慎好與慎度的辯證關系。對于愛好，人皆有之，無可非議，領導干部也是如此。在業余時間，領導干部愛好琴棋書畫、運動健身之類，這是好事，并無不妥。高雅的愛好，可以凈化人的心靈，淡化人的奢求，使人高尚、自新、自尊，陶冶人的情操，鼓舞人的精神，激發人的創造性，同時，對于人的行為和品行也起著潛移默化的作用。不過，愛好要有度，也要慎度。人，在適度的范圍內培養發展自身的愛好，對工作生活大有裨益。如果放任自流，把度扔在一邊，不加限制和約束，就會產生副作用。面對紛繁復雜的社會，一定要頭腦清醒，學會多思、廣思、深思，學會限制自己，讓愛好有紀、有法、有節。領導干部的愛好反映著理想信念和黨性修養，不僅僅是個人行為，還是有相當影響的社會行為，絕不可以小節觀之、以小善視之、以小事為之。領導干部的愛好，如果公私不分、以權謀私，以雅趣之名行堂而皇之搞腐敗之實，那就可怕了、危險了。領導干部必須擺正個人愛好與工作的關系，分清時間、地點和場合，不要因個人愛好而貽誤工作。對投其所好的人，要正確引導，靈活處理，做到拒之有理、拒之有力；要冷靜地用“度”，防止給不法之人鉆空子；要“明者見危于無形，智者窺禍于未萌”，把問題消除在萌芽之時。
（作者單位：河南省西華縣艷陽天公司）
